箱根駅伝のラジオ解説にヒントを得て、成果につながる視点を考える

箱根駅伝のラジオ解説にヒントを得て、成果につながる視点を考える

《ダイジェスト》

箱根駅伝の往路。朝8時前から、ラジオで解説が流れていて、聞くともなく聞いておりました。東海大学が往路で勝てるかどうか?そんな話の中で、解説者が話していたことをきっかけに、採用も含めて、仕事の成果に必要なことを考えてみました。

 

 

――― ゴールを見ているウサギ 1804号―――

発行者 菊池研

プロフィール

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株式会社コンプラット 代表
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一般社団法人 一生美容に恋する会 講師

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 本題:箱根駅伝の解説に学ぶ

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《 箱根、復路の解説を聞いて 》

◆箱根駅伝。

風物詩ですね。
ということもあって、強い興味があるわけでもないですが、
自然と、そのニュースは耳に入ってくるもの。

しかも、姫路の実家にいると、
NHKラジオが、朝から流れているので、
(幼少期から、その環境)
8時前から、箱根駅伝の復路の実況中継が始まり、
それを聞くともなく、聞いておりました。

往路は、青山学院が優勝。
で、昨年優勝の東海大学は4位。

この東海大学の復路のポイントとして、
解説の方曰く、

「5区の、それぞれが、
100%、110%を発揮すれば、
逆転優勝も不可能じゃない」

という趣旨のことを言っていました。

チームの状態にもよるんでしょうが、
誰か一人がぶっちぎって逆転!というよりも、
それぞれが、ちょっとずつストレッチすることで、
全体をみれば、プラスになる。

この発想、日本的だし、
だからこそ、リレーも含めて、
団体競技が強いのでしょう。

 

 

《 強みは基礎の上に成り立つ 》

◆昨日の記事で、
2020年の新卒採用、
成果を上げるには、

待遇を良くすることは当たり前として取り組み、
その環境で成長するスタッフさんたちが、
新卒採用活動で役割を果たすことが必須でしょう。

と書きました。

待遇だけ他社よりズバ抜けていても、
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「だけ」では、厳しいだろう、ということです。

スタッフさんがイキイキ活躍していても、
仮に待遇が劣悪であれば、長続きはしないでしょう。
これも、スタッフの活躍「だけ」では、厳しいということでしょう。

もちろん、他のことも、
インスタ「だけ」では厳しいでしょうし、
ガイダンス「だけ」では、繋がらないでしょうし、

もちろん、待遇やスタッフの活躍や、
インスタ、学校営業、ガイダンス、サロン見学、
それぞれある一定のレベルには達していないと、
成果にはつながらないでしょう。

待遇という強みがあるとしても、
それは、他がある一定のレベル以上に達していて
初めて、待遇の良さが効果を発揮するだろうと思うのです。

 

 

《 すべてを極める必要はないが 》

◆採用のことで書いていますが、
他のことにおいても、
成果を上げるために必要な各要素を、
すべて極める必要はないかと思います。

ですが、ある一定レベルになっていないと、
そもそも、スタートラインに立てない、というのはあります。

しかし、すべてがある一定ラインにのっているだけでは、
それはそれで、選ばれるサロンにはならないかと。

必要なのは、スタートラインに立てた上で、
何か、一つでいいから、強みを極めることではないかと。

強みを伸ばす、磨くのは楽しいでしょう。
弱み、弱点は、ほどほどスタートラインにのせる。

これが考える視点かな。

と、箱根駅伝の解説を聞き思いました。

さて、東海大学、どうなるかな?

 

 

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編集後記

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本日は、朝に書きましたので、
東海大学、どうなるかな?、と書いております。

東海大学は、妻の出身校でもあるので、
密かに応援しております。(笑)

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