新卒採用に、桜なみのマルチユース可能なコンテンツを!
- 2019.04.07
- 新卒採用
《ダイジェスト》
新卒採用の活動において、ガンダンスでも使えて、先生営業でも使えて、インスタにも使えて・・・という幅広い用途があるものを用意できると、採用活動のレベル感が1つ上に上がります。そんな「ワンソース・マルチユース」な発想を。
―――ゴールを見ているウサギ 1533号―――
<<<「人が集まる美容室」>>>
発行者 株式会社Complat 代表 菊池研
http://complat.jp/
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美容業界で
5100日以上にわたって、
売上拡大、人材育成、集客
経営計画、出店支援、採用支援
離職対策、新人育成、幹部育成・・・
などなどをテーマに
累計3000社以上のサロン様と
取り組んで参りました。
この記事は、そんな菊池研が、
「人が集まる美容室」とテーマとして、
美容室、サロン経営者の方、
経営幹部の方々や業界関係者の方に、
「採れない」
「育たない」
「続かない」
の”3ナイ”を解消するための
きっかけ、ヒントになればと、
気づきを毎日、お送りするものです。
*セミナー等にご参加いただいた方の感想はこちら。
200名以上の声を収録。
http://complat.jp/results/
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〈1〉 本日の気づきダイジェスト
「意識を自分でも他人でもなく、
仕事そのものに向ける」
これが、仕事の楽しさに気づくには必要。
ディー・エヌ・エーの南場会長が
日経のインタビューで答えていました。
うーん、確かに。
全面的に賛成です。
この感覚を、どれだけ早くに体感できるか。
そこが職業人としての人生を左右しそうですね。
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一恋主催、「第3期IMP」
お申込書等、資料はこちらにあります。
http://isshoubiyou.com/dl/dl.html
*ご継続価格適応は、5月末日まで。
では、ここから本題に。
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〈2〉 本題:桜なみの企画もの、を。
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《 桜って偉大だな・・・ 》
◆今日、お昼の仕事の合間を縫うような形で、
2時間ほどお花見に行ってきました。
春の気配が来ても、
なかなか気温が上がらなかった京丹波。
なので、3日ほど前までは、
桜はまだまだ蕾の状態だったんですが、
昨日から急激に気温が上がり、
本日は、一気に7分、8分くらいまで咲きました。
なんでしょうね〜
桜って、人を惹きつける力が強いですね。
とあるダム湖に桜祭りをやるほどの公園がありまして、
そこへ行って来たのですが、
大賑わい、大盛り上がりでした。
桜が咲くことで、
・綺麗な世界が広がり
・人が集まり
・イベントが催され、
・露天が出て
・地元集落にも収益がもたらされ
・みんなが笑顔に
というこの桜のパワーすげ〜、と思いました。(笑)
《 ワンソースマルチユース 》
◆「ワンソースマルチユース」という言葉があります。
1つのネタを、
色々な方向に展開して活用する。
まあ、こんなイメージの意味です。
まさに、桜、という存在はこれに該当する。
桜という1つのネタが、
・家族の憩いに
・ちょっとしたリフレッシュに
・商売に
・撮影のネタに
・観光の目的に
実に、幅広い展開です。
新卒採用という活動にも、
こんな
「ワンソースマルチユース」
という視点がもっとあってもいい。
そんなことを考えました。
《 企画もの 》
◆ガイダンスのブースで学生に案内するもの。
先生面談で、校内での告知を依頼するもの。
サロン見学に来た学生に、次に提案するもの。
インスタでつながっている学生に、案内するもの。
パッと思いつくだけでも、
上記、4つの用途に使うことができる
1つの企画もの
があると、採用活動は、
グッとそのレベル感を上げることができます。
桜のような
「ワンソースマルチユース」を実現する企画もの。
そんなキラーコンテンツ考えてみてはどうでしょうか?
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〈3〉 編集後記
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花粉症があるので、
花見に出かけるのも、おっかなびっくりなんですが、
今日は、花粉症もあまり症状が出ず、
ホッと一安心。(笑)
私の花粉症ピークは、
過ぎ去ったかもしれません。
皆さんは、いかがですか?
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