気がつけば今年初の「学びのピットイン」
- 2018.06.08
- 学び方
《ダイジェスト》
本日は、1日セミナー受講。テーマは「マネジメント」自社のためでもあり、今後のセミナー開発の参考にするためでもあり。こういう時間のことを「学びのピットイン」って言っています。とはいえ、気がつけば今年初の「学びのピットイン」日頃の仕事、一所懸命やっているだけじゃ、仕事を通しての自己実現なんてできないよねと思うんです。
―――ゴールを見ているウサギ 1228号―――
<<<「人が集まる美容室」>>>
発行者 コンプラット代表 菊池研
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《目次》
■ 菊池研の近況
■ 本題:「学びのピットイン」
■ 編集後記
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美容業界で、
5100日以上に渡って
スタイリストの育成
伸びる組織作り、
新卒採用などをテーマに、
累計3000社以上の
サロン様と取り組んで参りました。
この記事は、そんな菊池研が、
人材、お客様など
「人が集まる美容室」を目指す
美容室、サロン経営者の方、
経営幹部の方々や業界関係者の方に、
「採れない」
「育たない」
「続かない」
の”3ナイ”を解消するための
きっかけ、ヒントになればと、
気づきを毎日お送りしているものです。
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目次
■ 菊池研の近況
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昨日は、京丹波。
社団打ち合わせ 1本
Webコンサル 1本
ベトナム打ち合わせ 1本
という1日。
で、本日は、大阪市内。
本日は、営業もなく、
セミナーをするのでもなく、
一日、ずーっと
セミナーを受講
という1日。
もう6年、お世話になっている
アチーブメント社で、マネジメント研修。
心理学から
フィードバックのロープレまで。
膨大な課題と(苦笑)
ちょっとの自信がもらえた日。
課題が明確になれば、
取り組んでいくだけですから、ありがたい(笑)
昨日の移動距離:0㎞
2018年合計移動距離:38286.1㎞
となりました。
家庭教師コンサルのテーマにも、
「サロン見学から、どうやって面接につなげるか」
という話題が増えてきた季節。
つまり、サロンさんの多くは、
サロン見学対策に課題が移ってきているので、
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ここから本題に。
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■ 本題:「学びのピットイン」
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《 今年初の学びのピットイン 》
◆本日は、大阪で1日セミナー受講。
考えてみれば、
今年初の学びのピットイン。
なんでしょうね、
立ち止まることなく、ずーっと仕事してます。
て、ことに気づいた1日。
学びの内容は、「マネジメント」です。
と言っても、
切り離せないものして、
リーダーシップ
人材要件
育成プラン
フィードバック
さらには、
ビジョン
経営計画
って話にもなるわけで。
このアタリのことね、
ここ何年か、サボっているわけです。(汗)
知ってはいるんですがね、
そこ止まりで、取り組んでいない。
そんな自覚がありまして、
ピットインのテーマは「マネジメント」なんです。
《 ピットインという概念 》
◆本日受講した内容は
「人が集まる美容室」には、
直接的な内容ではないのですが、
採用した後のマネジメントは、
採用の技術
と同じレベルで重要なことであり、
技術以外の教育
ってのがサロンにも必要だなあ、と思った次第。
まずは、自社の育成やら
組織作りに活用していきたいと思いますが。
経営者、幹部向けのセミナー。
やる予定ですので、その中で触れたいと思います。
ですので、内容とは別で、
学びのピットイン
という概念の大切さを書こうかと。
《 「あなたなり」でいいんだが 》
◆100の力があるとして、
80や90でほどほどに
仕事をやっているのは、
自分の価値を下げているという意味で、
私は、そういう仕事の仕方には反対です。
ここでいう100とかは、
長時間という意味じゃないですよ、
自分の力量、本気度合いのことです。
100に対して、120出すという気概。
この気概がなければ、
仕事を通しての自己実現なんて、無理な話。
ただ、この100ってのは、
新人の持っている100と
4年目社員が持っている100は違うので、
「あなたなり」でいいんだけどってことです。
100に対して、120発揮するには、
日々を「今日が最後の日」という気概でやるのも必要ですが、
それと同時に、
立ち止まって刃を研ぐ日を確保することも必要。
切れない包丁で切る刺身は
元ネタが美味くても、不味くなるので。
それと同じこと。
ぜひ、「学びのピットイン」確保してください。
日々、忙しいでしょうから、
ふと気づけば今年初めて、なんてこともわかりますが、
それもわかりますが、
ピットインの大切さもわかるので。
強~く、オススメします。
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■ 編集後記
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今日、一緒に学んだ方々。
全業種まではわかりませんが、
歯科医院や飲食店や学校や
IT企業や塾経営や・・・
様々な経営者が集まっていました。
「マネジメント」と言っても、
一朝一夕で出来るわけでもないのですが、
その糸口は決めましたので、
着手していきたいと思う次第です。
事業再編やら、いろいろやっているので、
タイミングとしては丁度いい(笑)
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■ ご提供コンテンツ&サービス一覧
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<セミナー情報>
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各エリア、地元のサロンと学校に
講師として登壇をしていただきます。
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<セミナー音源>
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【ストレスを極限まで減らす美容学校営業】
(ダウンロード音源:約2時間)
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【「先生面談、サロン見学、ガイダンス対策」の3種セット】
(ダウンロード音源:約6時間)
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イデア古澤氏のセミナー音源
【トップリクルーターが語る、採用できるサロンの作り方】
(ダウンロード音源:約2時間)
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東洋理美容の柴入氏のセミナー音源
【学校トップが語る、サロンの採用活動と業界の今後】
(ダウンロード音源:約2時間)
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